В России готовят повышение пенсионного возраста сразу на 8 лет

Идет обсуждение документа.

В российском правительстве идет обсуждение документа, связанного введением единого пенсионного возраста и для мужчин, и для женщин.

По данным РБК, упоминание этой темы содержится в проекте Основных направлений бюджетной политики на 2016 год и плановый период 2017–2018 годов. В прошедший четверг основные пункты документа были одобрены в правительстве РФ.

Постепенное повышение выхода на пенсию с существующих 55 и 60 лет, отдельно для женщин и мужчин, до единого возраста в 63 года, необходимо для обеспечения стабильности и устойчивости бюджета пенсионного фонда страны.

«Лестница» с существующих возрастов до единого, нового, предполагает постепенное пошаговое движение «6 месяцев в год». РБК сообщает, что это первое документальное подтверждение планов правительства.

До этого были только документы о намерениях «рассмотреть» и «проанализировать».

Впервые о 63-летнем возрасте выхода на пенсию заявил министр финансов Антон Силуанов в интервью Bloomberg. Причиной для перехода на старший пенсионный возраст названа проблема «демографической ямы». Впереди у России нехватка квалифицированных трудовых ресурсов более молодого возраста. Рабочую активность населения «необходимо продлить».

Однако это было лишь мнение федерального чиновника. Официально представители министерств и вице-премьеры не подтвердили, что повышение пенсионного возраста произойдет в ближайшее время.

«Это очень сложный вопрос…», «для принятия решения требуется год или два…» - обычно ответы были такими.

Еще один важный момент, касающийся пенсий, озвученный на страницах Основных направлений бюджетной политики, это то, что пенсия не будет выплачиваться гражданам, находящимся на пенсии, но продолжающим работать. При условии, что их дополнительный доход превышает 2,5 прожиточных минимума, который в 2015 году установлен на уровне 7161 рублей для этой категории граждан.

Следующий шаг после одобрения правительством вышеуказанных предложений – часть налогового бремени частных предприятий по выплате страховых взносов (пенсионный фонд, медицинское страхование и социальное страхование) переложат с работодателя на работника. Во всем мире применяется пропорция 50 на 50. То же самое планируется ввести и в России. 

Комментарии

Гость
27.06.2015
- +

Вот такая вот стабильность...Ну надо же танки строить.

Ответить
Гость
27.06.2015
- +

а что у вас ещё были иллюзии? кричите и дальше #кримнашш!

Ответить
Гость
27.06.2015
- +

ПУСКАЙ НАПИШУТ КАКАЯ В РОССИИ ОСОБЕННО МУЖЧИН продолжительность жизни??? СКОЛЬКО ИХ ДОЖИВЁТ ДО ОГРОМНОЙ ПЕНСИИ ???

Ответить
Гость
28.06.2015
- +

уверен обе твари и мрази доживут - один плешивый один косолапый

Ответить
Гость
28.06.2015
- +

Какой огромной, нынче пенсия не от отработанных лет зависит, а от уровня зарплаты... И какие там у них пропорции 50 на 50, они наши зарплаты то видели и что на них можно купить, а заграничные зарплаты? А заграничные пенсии на которые можно не работать в преклонном возрасте и путешествовать по миру? Ах да, какой там ещё пенсионный в попу фонд, если можно свои накопления в частный переводить, он вообще не удел и должен быть расформирован.

Ответить
Гость
03.07.2015
- +

77,2 - женщины, 65,6 - мужчины, средняя - 71,6 Задача - собрать огромные средства в ПФР и крутить их в банках, а людям ничего не выплачивать, Силуанов - проводник идей МВФ, с точки зрения которого пенсии и вообще вся социалка - это неэффективные расходы, оборачивающиеся повышением налогов для бизнеса.

Ответить
Гость
27.06.2015
- +

работающих пенсов надо лишать пенсии в 2 рыла кормятся

Ответить
Гость
28.06.2015
- +

..не от хорошей пенсии вкалывают.

Ответить
Гость
28.06.2015
- +

идиот тупорылый

Ответить
Гость
28.06.2015
- +

с производств, выпускающих танки и пр. оборонку идут все мыслимые и немыслимые налоги в госказну и пенсионный фонд в том числе, а вот как этими средствами распоряжаются в антинародном, антигосударственном правительстве,-посмотрите как живут эти деятели. посмотрите на здания и прочую собственность пенсионных фондов. повышать пенсионный возраст нет никакой необходимости, это приведет к безработице населения именно этого возраста, так как в большинстве производств востребовано более молодое неквалифицированное поколение. пожилых спецов надо всячески оберегать и ПЛАТИТЬ ИМ ЗА ИХ ЗНАНИЯ И ОПЫТ.

Ответить